為確保武漢東西湖文化中心項目的順利進行，進一步調動參建員工和勞務隊伍的工作積極性，積極貫徹落實集團公司“黨旗飄揚 黨徽閃光”行動暨“奮戰120天，獻禮建黨百年華誕”確保完成上半年任務目標勞動競賽活動。3月22日20點，湖北分公司開展季度例會暨文化中心項目勞動競賽第一節點表彰會，會議由項目副經理蘆俊主持，湖北分公司領導班子、項目部全體管理人員、各參建單位項目負責人參會。

　　會上，項目副經理蘆俊宣讀了勞動競賽3月20日節點競賽總結和3月31日考核節點及考核辦法。隨后，分公司領導班子對獲獎單位進行頒獎。獲獎單位表示：在勞動競賽接下來的時間里，會繼續發揚“比、學、趕、幫、超”的工作勁頭，積極投身到勞動競賽中，通過精心組織、超常施工、合理規劃，繼續克服時間緊、任務重、質量高、施工難度大等困難，增加勞動力，延長作業時間，不斷加快施工進度，使工程進度不斷取得突破性的進展。

　　隨后，分公司副總經理樊月清對第一季度工作進行總結及對第二季度工作進行部署。他指出：開展勞動競賽的目的就是為進一步統一全體參戰人員的思想，搶抓工期，大干快上，營造比、學、趕、超的濃厚氛圍。項目部全體管理人員及參賽單位要充分認識到武漢東西湖文化中心項目的施工形勢及重要意義，要充分認識勞動競賽的重要性和緊迫性，加強組織領導，樹立品牌意識，全面提升工程質量，加快工程進度，從嚴排查安全隱患，打好項目履約大會戰，確保勞動競賽的各項任務目標如期完成。

　　最后，分公司黨總支書記陳文革針對會議內容提出具體要求：一是全體參賽人員要統一思想，提高認識，增強完成項目建設的緊迫感和責任感。二是明確任務，狠抓落實，迅速投身到勞動競賽活動中去。三是選樹典型，發揮優秀示范引領作用，要及時表彰在勞動競賽中涌現出來的先進集體和個人，做好現場宣傳工作。四是各部門，要按各自職能分工積極做好現場指導、服務和協調工作，對作業班組計劃完成情況及時檢查和糾偏，全力按期完成施工節點目標。五是要求項目管理人員加強自律意識，不去“靠企吃企”，堅決杜絕“吃拿卡要”行為，嚴防腐敗。

　　湖北分公司全體成員正緊盯大干目標，堅定信心不動搖，咬定目標不放松，鼓足干勁不懈怠，乘勢而上，奮力向前，以更大的激情奮力沖刺“完成上半年任務目標”，加快釋放“最美二冶”巨大潛力和強大動力。